Halo, Future Leaders! AIESEC in UPNVJ kini kembali mengadakan AIESEC Future Leaders yang setelah satu tahun tidak dilaksanakan.
Kali ini AIESEC Future Leaders di AIESEC in UPNVJ akan kembali memberikan wadah bagi para pemuda di UPNVJ ataupun di sekitarnya untuk membantu mewujudkan dan mengembangkan potensi yang ada pada diri mereka, termasuk mengembangkan softskill, hardskill, networking, dan yang terutama ilmu leadership mereka.
AIESEC Future Leaders ini juga dirancang dengan tema “The Art of Imperfection”, di mana para pemuda diharapkan dapat merangkul sisi ketidaksempurnaan mereka dalam hal ilmu dan dengan semangat untuk dapat belajar serta berkembang bersama AIESEC Future Leaders.
Program ini dilaksanakan sekitar 3 bulan, dari bulan April hingga Juli 2024 secara hybrid dan diikuti oleh terdapat 40 partisipan program. Agenda yang dilaksanakan secara offline dilaksanakan dengan memanfaatkan fasilitas ruangan di kampus UPNVJ serta menggunakan fasilitas Zoom Meeting untuk melaksanakan agenda secara online.
Selain itu, dalam program AIESEC Future Leaders ini, para partisipan program juga mendapatkan bimbingan dengan dibagi menjadi 6 group dan dibina oleh 6 mentor.
Program ini diawali dengan sesi pengenalan yang disebut Induction dan diakhiri dengan National Graduation yang dilakukan secara bersamaan dengan partisipan AIESEC Future Leaders lainnya di seluruh Indonesia.
Program dimulai dengan sesi Induction yang dilaksanakan pada 20 April 2024 pada pukul 08.30—11.25 WIB dan dilaksanakan secara offline.
Agenda ini dibuka dengan sambutan oleh Olivia Zahrah selaku Local Committee President AIESEC UPNVJ dan Lukas Yohadi Yahya sebagai Local Committee Vice President AFL UPNVJ.
Pada pertemuan pertama, para partisipan diberi paparan terkait pihak panitia, mentor, dan informasi mendasar mengenai AIESEC. Dijelaskan pula tentang gambaran terpaut aktivitas-aktivitas yang akan dijalankan selama 3 bulan ke depan.
Aktivitas ini diawali dengan sambutan dari Lamtiur R J Lumban Gaol, selaku Local Committee President AIESEC in UPNVJ, dan dilanjutkan dengan sambutan dari Ananda Dwi Satria, sebagaiLocal Committee Vice President AIESEC in UPNVJ.
Pada pertemuan pertama, partisipan akan mendapatkan berbagai informasi dari panitia dengan informasi merinci mengenai AIESEC serta gambaran kegiatan yang akan dilakukan selama tiga bulan.
Foto bersama para delegasi AIESEC Future Leaders AIESEC in UPNVJ
Agenda utama program ini adalahBi-Weekly Sessions, di mana terdiri dari 5 sesi dengan sesi tambahan yang disebut Special Track Activity.
Pengembangan Soft Skill
Pada sesi pertama dan kedua Biweekly Session yang diadakan di bulan pertama, memberikan pengembangan ilmu secara soft skills. Pada Biweekly Session pertama, para partisipan dibekali dengan ilmu mengenai growth mindset yang diberikan oleh Dwi Hardji Dewanto sebagai Founder dari Growth Mindset Indonesia.
Tujuannya adalah untuk membantu para partisipan program dalam meningkatkan self-awareness mereka dan mengetahui perbedaan antara fixed mindset dengan growth mindset.
Sesi ini membantu partisipan dalam menerima kelemahannya dan mengubahnya menjadi kepercayaan diri untuk menetapkan tujuan dan sasaran pribadi masing-masing.
Pada Biweekly Session kedua, dengan tema “The Power of Us", para partisipan dibekali dengan ilmu mengenai team work yang diberikan oleh Euodia Jennifer Fredrika. Pengisi merupakan Program Associate in Career Compass by Student Catalyst.
Pada pemaparannya, kegiatan tersebut bertujuan untuk membantu para partisipan program dalam memahami apa yang dimaksud dengan kerja sama tim dan mengapa kerja sama tim sangat penting dan bermanfaat.
Mereka juga belajar cara mengatasi permasalahan yang mungkin timbul pada saat kerja sama tim dan berempati terhadap anggota tim. Dengan demikian, peserta pelatihan dapat memahami cara berkolaborasi dan berkomunikasi secara efektif dalam tim ketika mengerjakan suatu proyek.
Pengembangan Hard Skill
Pada sesi ketiga dan keempatBiweekly Session yang diadakan di bulan kedua memberikan pengembangan ilmu secara hardskill.
Bertajuk “Management Mastery for Leadership Growth”, para partisipan dibekali dengan ilmu mengenai management skill yang diberikan oleh Reynaldi Elica Kenrick sebagai Product Manager di Detikcom.
Tujuannya adalah untuk memberikan wawasan bagaimana menerapkan keterampilan kepemimpinan secara efektif, memberikan pengetahuan tentang beberapa prinsip pengambilan keputusan, dan pengaruhnya terhadap efektivitas kepemimpinan.
Dengan begitu, para partisipan memahami cara mempelajari bagaimana menjadi seorang pemimpin yang dapat meningkatkan kinerja timnya dan mencapai hasil yang luar biasa.
Pada Biweekly Session keempat “Finding Beauty in the Journey of Business Development”, para partisipan dibekali dengan ilmu mengenai bussiness development yang diberikan oleh Syafa Nandita selaku Business Development and Recruitment Consultant.
Tujuannya adalah membantu partisipan program dalam mempelajari bagaimana merumuskan strategi bisnis yang efektif dan keberlanjutan, cara untuk memperkenalkan produk, dan membantu partisipan menghargai kreativitas dan inovasi untuk mempersiapkan diri menghadapi kompleksitas.
Special Track Activity
Pada bulan ketiga program AIESEC Future Leaders diadakan sesi yang bernama Special Track Activity, di mana para partisipan di setiap kelompoknya membuat proyek bisnis yang nantinya akan dinilai pada akhir rangkaian Special Track Activity.
Pengembangan Diri dan Relasi dengan Partner AIESEC
Selain berfokus pada pengembangan diri, para partisipan juga berkesempatan untuk memperluas relasi dengan para partner AIESEC in UPNVJ, yaitu sesi Networking Space. Sesi ini dilaksanakan sebanyak dua kali, bersama AIESEC in UNEJ, AIESEC in UKSW, dan AIESEC in Meiji, Jepang.
Melalui upaya-upaya ini, AIESEC Future Leaders diharapkan dapat memberikan berbagai dampak positif kepada para partisipan dalam pengembangan diri.
Cek berita, artikel, dan konten yang lain di Google News
